持續(xù)拓展地質工作作為空間
福建省地礦局謀劃2025年地質工作提出
持續(xù)拓展地質工作作為空間
12月16日,,福建省地質礦產勘查開發(fā)局召開地質工作務虛會,,梳理總結今年地質工作進展、研究謀劃明年地質工作思路,,奮力推動地質工作以更高水平,、更優(yōu)能級,、更新氣象支撐服務中國式現代化福建實踐。
務虛會提出,,要加強研究謀劃,,增強爭創(chuàng)一流意識,提高研究謀劃實效,形成奮勇爭先之勢,。牢牢把握“奮勇爭先”整體要求,,持續(xù)推動地質工作內涵時代化、形態(tài)現代化,、業(yè)務體系化,、管理規(guī)范化。用好調查研究這一重要法寶,,在現有年度重點課題調研,、片區(qū)政研會等調查研究工作基礎上,構建好綜合調查研究工作體系,,優(yōu)化提升專項調查研究工作質量,。機關處室要聚焦工作職能,多從完善體制機制,、補足短板差距,、解決老問題等方面入手,強化局層面綜合研究,、統(tǒng)一謀劃,,加強對局屬單位的聯(lián)系和指導,推動形成上下協(xié)同,、同題共答的工作格局,。
務虛會提出,要發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,,推動地質工作體系化,,提升地質科技引領力,持續(xù)拓展地質工作作為空間,。推動構建以基礎地質,、礦產地質為基本,災害地質,、生態(tài)地質,、海洋地質為優(yōu)勢,工程勘察,、地質測繪,、分析測試等為延伸的地質工作體系,著力提升核心競爭力,。持續(xù)完善地質科技創(chuàng)新體系,,逐步提升申報科技項目的層次,切實加強科研平臺,、科研團隊建設,,積極推廣先進理論、技術和裝備,不斷提高探測,、監(jiān)測,、檢測等手段的精細化、數智化水平,。持續(xù)加強人才隊伍建設,,堅持“真心愛才、傾心引才,、悉心育才,、精心用才”,用好“事業(yè)留人,、感情留人,、待遇留人”多層次人才保障措施。
務虛會提出,,要強化隊伍建設,,從嚴從實加強管理,營造良好干事生態(tài),,推動地質隊伍既充滿活力又安定穩(wěn)定,。認真處理好規(guī)范和靈活,、安全和效益,、開拓業(yè)務和防范風險、嚴守紀律規(guī)矩和鼓勵擔當作為等關系,。全面落實黨建工作責任制,,積極推動黨建與業(yè)務深度融合。以制度建設為抓手進一步提升管理效能,,堅持正確選人用人導向,,完善考核評價體系,激勵干部職工擔當作為,。 (張瑞利)
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