48家央企去年業(yè)績考核獲A級
7月20日,，國務院國資委公布了2019年度中央企業(yè)負責人經(jīng)營業(yè)績考核結果，招商局集團,、中國海油,、保利集團等48家中央企業(yè)在考核中獲評A級，數(shù)量與上一年度持平,。
為引導中央企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,，加快成為具有全球競爭力的世界一流企業(yè)，國務院國資委于2019年3月份修訂印發(fā)《中央企業(yè)負責人經(jīng)營業(yè)績考核辦法》,，于2019年4月1日起施行,。修訂后的辦法突出高質(zhì)量發(fā)展考核，涵蓋效益效率,、科技創(chuàng)新,、結構調(diào)整、國際化經(jīng)營,、保障任務,、風險管控、節(jié)能環(huán)保等方面指標,，特別是在堅持質(zhì)量第一,、效益優(yōu)先原則下，突出科技創(chuàng)新考核引導,，鼓勵企業(yè)加大研發(fā)投入,，將研發(fā)投入視同利潤。與此同時,，突出世界一流對標考核,。強化國際對標行業(yè)對標在指標設置、目標設定,、考核計分和結果評級的應用,。明確對具備條件的企業(yè)，運用國際對標行業(yè)對標,，確定短板指標納入考核,。
中央企業(yè)負責人業(yè)績考核是國資委依法履行出資人職責的重要手段。年度經(jīng)營業(yè)績考核和任期經(jīng)營業(yè)績考核等級分為A,、B,、C、D四個級別，實行“業(yè)績升,、薪酬升,，業(yè)績降、薪酬降”,，被視為央企經(jīng)營活動的“指揮棒”,。
值得注意的是，修訂后的辦法規(guī)定A級企業(yè)根據(jù)經(jīng)營業(yè)績考核得分,，結合企業(yè)國際對標,、行業(yè)對標情況綜合確定，數(shù)量從嚴控制,。此前，有業(yè)界人士曾預計,，該辦法實施后獲評A級的央企數(shù)量將減少,。從國資委公布的2019年度中央企業(yè)負責人經(jīng)營業(yè)績考核結果看，2019年度獲評A級中央企業(yè)數(shù)量與上年度持平,，同為48家,，顯示出中央企業(yè)硬實力持續(xù)增強，在推進高質(zhì)量發(fā)展,、加快邁向世界一流企業(yè)方面取得了新進展,。
數(shù)據(jù)顯示，今年6月份中央企業(yè)實現(xiàn)凈利潤1664.8億元,，較5月份增加646.3億元,，同比增長5%，為今年以來首次實現(xiàn)月度凈利潤正增長,。（記者 周雷）
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